Ruoli di vendita di primo livello a Frank Recruitment Group
Opportunità gratificanti di apprendimento e crescita
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Siete alla ricerca della vostra prossima carriera nel settore delle vendite o del reclutamento?
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Vi piace lavorare in un'azienda stimolante e gratificante?
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Volete imparare una nuova serie di competenze e guadagnare una provvigione senza limiti?
Cerchiamo persone con una precedente esperienza di vendita. Dovrete essere estroversi, felici di parlare con persone che non conoscete ancora e lavorare sodo, ma le ricompense finanziarie e non finanziarie ne valgono la pena.
Perché scegliere Frank Recruitment Group?
- Formazione strutturata in aula e sul posto di lavoro da parte di un team L&D riconosciuto a livello globale.
- Riceverete un tutoraggio personalizzato 1-2-1, compagni di viaggio dedicati e l'accesso a un'ampia gamma di servizi di supporto.
- Scegliete tra una serie di ruoli lavorativi su misura per soddisfare le vostre competenze
- Ottenere un proprio mercato specializzato in cui diventare un esperto di fiducia
- Sfruttate una rete consolidata in un mercato in forte espansione, con l'accesso al più grande database di candidati al mondo
Cosa offriamo ai nostri consulenti di reclutamento associati
OTE leader del settore
Formazione approfondita e un chiaro piano di avanzamento di carriera
Una cultura unica
La possibilità di trasferirsi in una qualsiasi delle nostre sedi globali
Lavorare da qualsiasi luogo" per 10 giorni all'anno
Orari di inizio e fine flessibili
Il venerdì si finisce presto
Quali incentivi si possono ottenere
★★★★★ viaggi e vacanze internazionali
Partecipazione a prestigiose conferenze di settore in tutto il mondo
Sociali aziendali mensili ed esperienze culinarie raffinate
Trattamento di ospitalità VIP in occasione di eventi culturali
Ecco cosa farete in qualità di Consulente Associato per il Reclutamento
Sviluppare relazioni professionali
Vendita e negoziazione a più livelli
Ricerca di candidati
Gestione dell'intero processo di reclutamento
Cosa ci serve da voi
Esperienza precedente in un ruolo di vendita o di reclutamento
Fluente in inglese (parlato e scritto)*
Fiducia, resilienza e perseveranza
Il desiderio di avere successo
* Alcuni ruoli possono richiedere lingue aggiuntive per poter comunicare al meglio con i candidati e i clienti.
RUOLI LAVORATIVI NORDICI Scritta e parlata in danese, svedese, norvegese o finlandese
RUOLI PROFESSIONALI FRANCESI Francese scritto e parlato
RUOLI LAVORATIVI SPAGNOLI Spagnolo scritto e parlato
RUOLI LAVORATIVI ITALIANI Italiano scritto e parlato
RUOLI LAVORATIVI TEDESCHI Tedesco scritto e parlato
RUOLI LAVORATIVI GIAPPONESI Giapponese scritto e parlato
RUOLI LAVORATIVI A HONG KONG Cantonese scritto e parlato
RUOLI LAVORATIVI OLANDESI L'olandese scritto e parlato è preferibile
Nord America
- Consulente di reclutamento apprendista (senza esperienza)
- Consulente di reclutamento apprendista (con esperienza)
- Account Executive (esperienza di vendita)
- Senior/Principal/Account Executive
- Senior/Principal/Executive Recruitment Consultant
- Manager/Vicepresidente associato
- Direttore/Vicepresidente senior
Europa
- Consulente di reclutamento apprendista (senza esperienza)
- Consulente di reclutamento apprendista (con esperienza)
- Account Executive (esperienza di vendita)
- Senior/Principal/Account Executive
- Senior/Principal/Executive Recruitment Consultant
- Manager/Vicepresidente associato
- Direttore/Vicepresidente senior
Asia-Pacifico
- Consulente di reclutamento apprendista (senza esperienza)
- Consulente di reclutamento apprendista (con esperienza)
- Account Executive (esperienza di vendita)
- Senior/Principal/Account Executive
- Senior/Principal/Executive Recruitment Consultant
- Manager/Vicepresidente associato
- Direttore/Vicepresidente senior
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